Einfachheit
Komplexität lösen wir auf, statt sie zu verwalten.
Würde ich das einer Sachbearbeiterin in einer Kleinstadt erklären können, ohne Schulungsvideo?
Karriere
Arbeiten an Entscheidungen, die bleiben
Was wir bauen, entscheidet mit darüber, ob eine Schule zu klein geplant wird oder ein Kita-Platz fehlt. Das ist keine Software, die morgen niemand mehr benutzt.
Offene Stellen
Derzeit keine Ausschreibung
Zurzeit ist keine Stelle ausgeschrieben
Das heißt nicht, dass wir nicht suchen. Wir sind ein kleines Team, und wenn jemand fachlich und menschlich passt, finden wir eine Aufgabe. Schreiben Sie uns, wenn Sie sich vorstellen können, an diesen Themen zu arbeiten.
Wie wir arbeiten
Sieben Werte, an denen wir uns messen lassen
Diese Werte stehen nicht als Schmuck an der Wand. Sie sind Entscheidungshilfen für den Fall, dass der Weg nicht offensichtlich ist. Zu jedem gehört eine Frage für den Alltag.
Verlässlichkeit
Zwanzig Jahre Erfahrung, auf die man bauen kann.
Würde ich diese Lösung selbst nutzen, wenn ich verantwortlich wäre?
Verantwortung
Wir wissen, dass unsere Arbeit Generationen prägt.
Würde ich diese Entscheidung auch verteidigen, wenn meine eigenen Kinder davon betroffen wären?
Transparenz
Keine Blackbox, sondern nachvollziehbare Methodik.
Könnte ich das offen erklären, oder hoffe ich, dass niemand nachfragt?
Unabhängigkeit
Wir machen Kunden stark, nicht abhängig.
Macht meine Arbeit jemanden unabhängiger, oder schaffe ich neue Abhängigkeiten?
Hilfsbereitschaft
Wir helfen einander und unseren Kunden.
Helfe ich gerade, oder warte ich darauf, dass es jemand anderes tut?
Team Spirit
Wir ziehen gemeinsam an einem Strang.
Stärke ich mit dem, was ich gerade tue, das Team?
Haltung
Unser oberstes Prinzip
Bei allem, was wir tun, hat ein Ergebnis höchste Priorität: Der Kunde kann so schnell wie möglich und so nachhaltig wie nötig alle Arbeiten ohne unsere Hilfe erledigen.
Das klingt nach einem schlechten Geschäftsmodell. Es ist das Gegenteil: Kunden, die eigenständig arbeiten können, bleiben, weil sie wollen, nicht weil sie müssen.
Wenn Sie das überzeugt, passen Sie vermutlich zu uns. Schreiben Sie uns.